（通讯员：周俊杰）2024年4月11日下午，在信息楼502教室，信息学院召开了软件技术专业（Java、Web前端、测试三个方向）岗位职业能力分析研讨会。会议邀请了武汉光谷信息技术股份有限公司、华为云计算技术有限公司、中软国际有限公司、飞软创新（武汉）有限公司、武汉梦软科技有限公司、武汉艾迪时代网络技术有限公司、武汉市软酷网络科技有限公司等多家企业单位共10名行业专家，与信息学院软件技术专业全体教师一起研讨。

会议由软件技术专业（Java方向）教研室主任李唯教授主持。信息学院院长罗保山教授参加会议，并指出办高水平专业需重点以职业需求为导向、职业能力为核心。召开岗位职业能力分析会，其目的是结合专业现状，帮助找准问题、理清思路，从市场需求、招生就业、师资力量、办学条件、校企合作等方面进行科学分析与研究。岗位职业能力分析应从综合分析典型工作岗位、明确工作领域、拟定工作任务、分析职业能力、设置对应课程、筛选技能证书、结合技能竞赛项目等方面着手，探索岗课赛证有机融合，促进专业建设和提升人才培养质量。软件技术专业应该以2026年申办职业本科专业作为目标，做好内涵建设，推动高质量发展。

Java方向教研室主任李唯、Web前端方向教研室主任周俊杰、测试方向教研室主任彭玲分别介绍了软件技术专业各方向基本情况。接着，针对2024年专业人才培养调研工作背景、此次岗位职业能力分析会议研讨内容、数智时代新质生产力发展背景下软件类高素质职业技能人才培养所需核心职业功能及岗位能力等方面进行了汇报。

与会专家、教师从学生就业的职业面向、典型岗位、工作领域与职业能力等维度贡献智慧、畅所欲言。行业企业专家们结合行业领域专业发展态势，根据软件企业对软件开发工程师、软件测试工程师、前端开发工程师等岗位技能要求，针对专业培养目标、能力要求、课程体系及教学内容调整等方面进行深入详细的研讨，并提出了宝贵建议和意见，为进一步完善专业人才培养方案指明了方向。软件技术专业教师代表，分享了成立工作室课外带学生竞赛，培养学生高素质能力的经验。校企双方还就校企合作协同育人、人才培养模式改革、岗课赛证融合育人以及学生高质量就业等方面的内容进行交流探讨。

会后，软件技术专业教研室将根据研讨会行业专家们提出的具体意见和建议进行综合研究，优化2024年专业人才培养方案设计。